Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als Elektriker / Elektroniker / Monteur Betriebstechnik m/w/d Einsatzort: Bad Kreuznach Kennziffer: 2026-0095 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist verantwortlich für die Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung von Steuerungen für LichtsignalanlagenDu wickelst Kleinaufträge, Umbauten und Reparaturen eigenständig abDu diagnostizierst und behebst Störungen an VerkehrssignalanlagenDu nimmst am Bereitschaftsdienst teil, im Wechsel mit anderen TechnikernDu führst Montagefahrzeuge Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Betriebstechnik (z.B.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich ab sofort als Monteur / Servicemonteur Zählerservice / Gas m/w/d Einsatzort: Sonneberg bei Coburg, Zella-Mehlis bei Schleusingen Kennziffer: 2025-1105 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du nimmst Neuanlagen in Betrieb und übernimmst die Montage, Demontage sowie den Wechsel von Gas- und Wasserzählern und Reglern für Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke Die Bewertung und Dokumentation von Bestands- und Neuanlagen gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich Sperr- und Entsperraufträge bearbeitest Du selbstständig und zuverlässig Deine durchgeführten Tätigkeiten erfasst Du digital über mobile Datenerfassungssysteme Darüber hinaus beseitigst Du Störungen und nimmst regelmäßig am Bereitschaftsdienst teil Profil Idealerweise abgeschlossene Ausbildung z.B. als Gas- und Wasserinstallateur / Servicemonteur m/w/d Kenntnisse im Bereich Messtechnik / Zählertechnik sowie der einschlägigen VorschriftenFührerschein der Klasse B sowie Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office-AnwendungenÖrtliche Flexibilität im VersorgungsbereichSelbständiges bzw. eigenverantwortliches Arbeiten und kundenfreundliches Auftreten Wir bieten Attraktive Bezahlung nach Haustarif (inkl.
Wir bieten Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit Arbeitsrahmen: 2 Schicht im Wechsel - nach Absprache mit dem Kunden Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Einen tollen Einsatz mit Übernahmeoption bei unserem renommierten Kunden Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub Eine qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung durch unseren Auftraggeber Wir haben die nettesten Kunden So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
→ in Vollzeitbeschäftigung → für Früh- und Spätschichten im wöchentlichen Wechsel → zu Ihrem zeitnahen, nächstmöglichen Beginn Qualität, Zuverlässigkeit und Innovation – das Unternehmen arbeitet im Bereich Entwicklung und Herstellung von Elektronik- und Elektrotechniklösungen.
Dann wäre diese Stelle vielleicht etwas für Sie: Wir suchen in 71665 Vaihingen/Enz ab sofort / im 2-Schicht-Betrieb mit Früh- und Spätschicht im Wechsel GABELSTAPLERFAHRER / LAGERISTEN (m/w/d) ➡️für diese Tätigkeiten: Mit Gabelstaplern : Be- und Entladung von LKW, Einlagerung, Umlagerung und Auslagerung von Gütern, Produktionsversorgung / Transporte im Produktionsbereich Bedienen eines Hallenkrans Maschinenbedienung / Maschinenüberwachung (Verpackungsanlage) Ihre Kenntnisse: Sie haben Erfahrungen im Umgang mit Frontgabelstaplern und bringen Lagerkenntnisse mit Sie sind in der Bedienung von Hallenkränen erfahren und verfügen über einen gültigen Kranschein oder Sie sind bereit, diesen nachzuschulen Zuverlässigkeit, Motivation und Teamfähigkeit sind Ihr PLUS ️Unternehmensbeschreibung / Einsatzfirma: Zulieferer für den Maschinenbau und den technischen Gerätebau Metallbearbeitung, Blechbearbeitung und Zuschnitte Bearbeitung von Stahl, Alu, Edelstahl etc.
Ihre Aufgaben: Vorbereiten von Abfüllgebinden und Fässern Abfüll-Linie bedienen und Abfüllvorgang überwachen Verpackungsvorbereitungen Material transportieren mit Elektrohubwagen ► Sie arbeiten im 2-Schicht-Rhythmus mit Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel ► Die Stelle ist für einen langfristigen Einsatz im Unternehmen geplant ► Das Unternehmen sucht SIE zum kurzfristigen Beginn Ihr Profil: Sie haben Erfahrungen als Maschinenbediener oder Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in der Chemiebranche sammeln können – gern auch im gesamten Bereich Farben / Lacke (Lackiererei, Laborbetrieb, Malerbetrieb).
Stellenbeschreibung PRODUKTIONSMITARBEITER / MONTIERER (m/w/d) GESUCHT für Tätigkeiten in der Montage von Steuerungsgeräten in 71672 Marbach / Neckar ♦ zum kurzfristigen, Ihren nächstmöglichen Beginn ♦ für eine langfristige Beschäftigung im Einsatzunternehmen ♦ ⏰immer in Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel / Frühschicht: 6:00 Uhr bis 14:30 Uhr und Spätschicht 14:30 Uhr bis 22:00 Uhr ♦ für ein renommiertes Unternehmen mit Kernkompetenz: Beschaffung, Bearbeitung und Montage technischer Komponenten und Baugruppen sowie manuelle und maschinelle Montagen ♦ Für die Anfahrt zum Standort und aufgrund der Früh- und Spätschichten benötigen Sie einen PKW.
► Für ein Produktionsunternehmen mit modernen technischen Ausrüstungen in 71679 Asperg ► Mit Übernahmeoption in Festeinstellung ► Für Tätigkeiten in Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel ► Frühschicht: 06:00 Uhr bis 14:15 Uhr ► Spätschicht: 14:00 Uhr bis 22:15 Uhr ► Sie können kurzfristig im Unternehmen starten Ihre Tätigkeiten: Baugruppen nach Auftrag montieren / Vorgaben vom Monitor ablesen Montieren mit Akkuschraubern Durchführen von Qualitätskontrollen mittels Messmitteln Vorbereiten für die Verpackung, den Versand oder den weiteren Bearbeitungsverlauf Ihr Profil - Sie bringen mit: Erweiterte oder mehr Erfahrungen als Produktionsmitarbeiter/-in oder als Montierer/-in (m/w/d) Gern auch mit Berufserfahrungen im Metallbereich Für das Bearbeiten der Arbeitsschritte über Monitor, das Verständnis im Arbeitsbereich und zum Umsetzen der Arbeitssicherheit haben Sie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie haben handwerkliches Geschick und Sie sind zuverlässig Im Team geht´s am besten – Sie haben Teamgeist Warum wir?
Goodies & Extras: Geburtstagsgutscheine, Mitarbeiterfeste, Top-Ausrüstung von Engelbert Strauss und vieles mehr!Arbeitszeiten: 2 feste Schichten (kein Wechsel) Früh von 06:00 bis 14:30, Spät von 14:20 bis 21:50. Und das Beste: Dein Wochenende gehört ganz dir!Freunde einbinden: Bei erfolgreicher Empfehlung winken 300 € Prämie!
Die Produktion findet im 2-Schicht-System mit Früh- und Spätschichten im wöchentlichen Wechsel statt. Die Stelle ist für einen langfristigen Einsatz im Unternehmen geplant. Eine spätere Übernahme in das Unternehmen in ein festes Beschäftigungsverhältnis ist möglich.
Zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören typische Tätigkeiten wie z. B. der Wechsel von Kehrbürsten Sie sorgen dafür, dass die Reinigungsarbeiten öffentlicher Straßen und privater Flächen fachgerecht durchgeführt werden Dieses Fahrzeug ist ein Rechtslenker und erfordert beim Fahren eine hohe Konzentration Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathische Fachkraft überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen Technisches Verständnis und kundenorientiertes, eigenständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Eine konzentrierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken Als Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören typische Tätigkeiten wie z. B. der Wechsel von Kehrbürsten Sie sorgen dafür, dass die Reinigungsarbeiten öffentlicher Straßen und privater Flächen fachgerecht durchgeführt werden Dieses Fahrzeug ist ein Rechtslenker und erfordert beim Fahren eine hohe Konzentration Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathische Fachkraft überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen Technisches Verständnis und kundenorientiertes, eigenständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Eine konzentrierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken Als Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Im Rahmen deiner späteren Projekt- und Bachelorarbeit bearbeitest Du zunehmend komplexer werdende Themenstellungen. Deine Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Diese findet im Wechsel in St. Leon-Rot sowie an der Dualen Hochschule in Karlsruhe statt. Interessiert an dieser Ausbildung? Falls Du nähere Informationen über diesen Beruf einholen möchtest, kannst Du gerne mit uns Kontakt aufnehmen.
Wenn Du nach einer spannenden Veränderung suchst, die Dir frische Luft und neue Perspektiven bietet, dann bewirb Dich bei uns, der SPIE SAG GmbH, dem Spezialisten für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids als Monteur / Installateur m/w/d Einsatzort: Alsfeld, Biebertal bei Gießen, Karlstein am Main, Ober-Mörlen bei Gießen Kennziffer: 2025-1276 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du Führst Service- und Montagearbeiten im Bereich Gas und Wasser durchÜberprüfung und Instandhaltung von Hausanschlüssen und Hausdruckreglern sowie Wechsel von Gas- und WasserzählernFührst Gebrauchsfähigkeitsprüfungen an Hausdruckreglern fachgerecht durchDu Zuverlässige Dokumentation der Einsätze in präzisen Serviceberichten Profil Ausbildung als Anlagenmechaniker / Heizungsbauer / Gas- und Wasserinstallateur / Servicemonteur m/w/d Erste Berufserfahrung im Bereich Gaszähler- und Hausdruckreglerwechsel wünschenswert sowie der Nachweis gemäß DVGW G-459-1 und G-459-2 von VorteilFührerschein der Klasse B und BE erforderlich sowie ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Deutschkenntnisse mindestens Level B2 und Bereitschaft zu Reise- und MontagetätigkeitEigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl.
Ihre Aufgaben Sie haben die Ausbildung zum/zur "Kfz-Mechaniker/in" oder "Kfz-Mechatroniker/in" (oder vergleiche Berufe) erst kürzlich beendet bzw. arbeiten schon länger in diesem Beruf und haben keine Lust mehr auf Standardarbeiten wie Ölwechsel, Bremsflüssigkeitswechsel, Reparaturarbeiten und dreckige Finger? Dann wäre doch ein Wechsel in die Metall- und Elektroindustrie mit Montagearbeiten an Neufahrzeugen,geregelten Arbeitszeiten,einem Verdienst, der zwischen 18,57 € bis 28,28 € pro Stunde liegt,separaten Wasch-, Dusch- und Umkleideräumen,kostenfrei gestellter Arbeitskleidung (3x Jacke und 3x Hose), die auch wöchentlich gewaschen wird,einer Kantine, in der man kostengünstig versorgt wird, eine gute Alternative!
Nach dem Einbau prüfst du mit Mess- und Prüfgeräten, ob alles einwandfrei funktioniert. Verschleißteile wechselst du aus und reparierst defekte Teile selbst. Gut zu wissen: Durch den Abschluss der BFS Elektrotechnik verkürzt sich die Ausbildungsdauer um ein Jahr.
Die Produktion findet im 2-Schicht-System mit Früh- und Spätschichten im wöchentlichen Wechsel statt. Die Stelle ist für einen langfristigen Einsatz im Unternehmen geplant. Eine spätere Übernahme in das Unternehmen in ein festes Beschäftigungsverhältnis ist möglich.
Darauf hast du Lust Fehlerbehebung mit Hilfe von Diagnosesystemen Inbetriebnahme und Administration von IT-Systemen Beratung unsere Mitarbeiter(innen) bei Problemen Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik Test und Dokumentation von Anwendungen Systemkonfiguration und -integration Projektplanung, -durchführung und –kontrolle Deine dreijährige duale Ausbildung findet im Wechsel zwischen dem staatlichen Berufsschulzentrum Hermsdorf-Schleiz-Pößneck in Hermsdorf (Theorie) und der Rameder Anhängerkupplungen GmbH in Munschwitz (Praxis) statt.
Zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören typische Tätigkeiten wie z. B. der Wechsel von Kehrbürsten Sie sorgen dafür, dass die Reinigungsarbeiten öffentlicher Straßen und privater Flächen fachgerecht durchgeführt werden Dieses Fahrzeug ist ein Rechtslenker und erfordert beim Fahren eine hohe Konzentration Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathische Fachkraft überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen Technisches Verständnis und kundenorientiertes, eigenständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Eine konzentrierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken Als Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Schichtbereitschaft sollte für dich auch OK sein, da der Einsatz in 2 -3-Schicht im Wechsel erfolgt. Das i-Tüpfelchen wäre, wenn Du bereits Berufserfahrung gesammelt hast, und evtl. sogar auch eine Ausbildung vorweisen kannst.
Zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören typische Tätigkeiten wie z. B. der Wechsel von Kehrbürsten Sie sorgen dafür, dass die Reinigungsarbeiten öffentlicher Straßen und privater Flächen fachgerecht durchgeführt werden Dieses Fahrzeug ist ein Rechtslenker und erfordert beim Fahren eine hohe Konzentration Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathische Fachkraft überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen Technisches Verständnis und kundenorientiertes, eigenständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Eine konzentrierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken Als Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
WOHLTUEND & HERVORRAGEND Altersvorsorge Betriebsfeiern Eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien Betriebsrestaurant & Bistros Sportangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt Onboarding @Münsterland Altersvorsorge- wirksame Leistungen Wechsel- und Aufstiegschancen Zuschuss für Fitnessstudios
Zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören typische Tätigkeiten wie z. B. der Wechsel von Kehrbürsten Sie sorgen dafür, dass die Reinigungsarbeiten öffentlicher Straßen und privater Flächen fachgerecht durchgeführt werden Dieses Fahrzeug ist ein Rechtslenker und erfordert beim Fahren eine hohe Konzentration Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathische Fachkraft überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen Technisches Verständnis und kundenorientiertes, eigenständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Eine konzentrierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken Als Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Schichtbereitschaft sollte für dich auch OK sein, da der Einsatz in 3-Schicht im Wechsel erfolgt. Das i-Tüpfelchen wäre, wenn Du bereits Berufserfahrung gesammelt hast, und evtl. sogar auch eine Ausbildung vorweisen kannst.
WOHLTUEND & HERVORRAGEND Altersvorsorge Betriebsfeiern Eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien Betriebsrestaurant & Bistros Sportangebote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Weiterbildung W&H Academy 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt Onboarding @Münsterland Altersvorsorge- wirksame Leistungen Wechsel- und Aufstiegschancen Zuschuss für Fitnessstudios
Modernisierung dreier Rechenzentren und der sicheren Integration neuer SaaS-LösungenÜbersetzung der Unternehmensziele in eine robuste, skalierbare und wirtschaftliche IT-LandschaftDefinition der Zielarchitektur und Ableitung klarer Transformationspfade unter Berücksichtigung von Strategie, Compliance und regionalen AnforderungenKonsolidierung und Modernisierung der On-Premise-Infrastruktur, sowie Aussteuerung der Transformation in die Cloud (insb. Azure)Vorantreiben des Wechsels von Citrix auf Azure Virtual DesktopEtablierung von MFA und Härtung des IAM (z.B. mittels Entra ID/AD)Berücksichtigung von Anforderungen der IT-Sicherheit bei jeder Architekturentscheidung Beratung von Führungskräften und Fachbereichen bei Architektur-, sowie Make-or-Buy-EntscheidungenModeration von Konflikten zwischen Anforderungen, Kosten und Risiken, sowie Präsentation klarer und belastbarer HandlungsempfehlungenBewertung neuer Technologien mit Blick auf Compliance und Business Value Einschlägige Erfahrung in der IT-Architektur komplexer UmgebungenAusgeprägte Kompetenz in der Strukturierung heterogener Landschaften und der Einführung praxistauglicher StandardsFundiertes Know-How in TOGAF oder vergleichbaren FrameworksSouveränität im Enterprise Architecture ManagementFundiertes technisches Know-how in Bezug auf Azure/Hybrid-Cloud-Lösungen, Netzwerk- und Sicherheitsarchitekturen Idealerweise bereits Erfahrung in der Einführung von Azure Virtual Desktop, Entra ID/AD und M365Gutes Verständnis von ISMS-Ansätzen (z.B.
IT Spezialist Servicedesk (m/w/d) - Raum Hamburg und Lübeck Manchmal reicht ein Wechsel, damit Du wieder gern Support sagst ohne inneres Augenrollen. Unser Mandant ist ein international tätiges, familiengeführtes Industrieunternehmen im norddeutschen Raum.
Modernisierung dreier Rechenzentren und der sicheren Integration neuer SaaS-Lösungen Übersetzung der Unternehmensziele in eine robuste, skalierbare und wirtschaftliche IT-Landschaft Definition der Zielarchitektur und Ableitung klarer Transformationspfade unter Berücksichtigung von Strategie, Compliance und regionalen Anforderungen Konsolidierung und Modernisierung der On-Premise-Infrastruktur, sowie Aussteuerung der Transformation in die Cloud (insb. Azure) Vorantreiben des Wechsels von Citrix auf Azure Virtual Desktop Etablierung von MFA und Härtung des IAM (z.B. mittels Entra ID/AD) Berücksichtigung von Anforderungen der IT-Sicherheit bei jeder Architekturentscheidung Beratung von Führungskräften und Fachbereichen bei Architektur-, sowie Make-or-Buy-Entscheidungen Moderation von Konflikten zwischen Anforderungen, Kosten und Risiken, sowie Präsentation klarer und belastbarer Handlungsempfehlungen Bewertung neuer Technologien mit Blick auf Compliance und Business Value Einschlägige Erfahrung in der IT-Architektur komplexer Umgebungen Ausgeprägte Kompetenz in der Strukturierung heterogener Landschaften und der Einführung praxistauglicher Standards Fundiertes Know-How in TOGAF oder vergleichbaren Frameworks Souveränität im Enterprise Architecture Management Fundiertes technisches Know-how in Bezug auf Azure/Hybrid-Cloud-Lösungen, Netzwerk- und Sicherheitsarchitekturen Idealerweise bereits Erfahrung in der Einführung von Azure Virtual Desktop, Entra ID/AD und M365 Gutes Verständnis von ISMS-Ansätzen (z.B.
Die Aufgaben mit dem Schwerpunkt Datenbanksysteme umfassen insbesondere: Konzeption, Implementierung, Administration und Pflege von Datenbanksystemen Systemtechnische Implementierung von Datenbank-nutzenden Anwendungen Zusammenarbeit mit den Teams der IT-Infrastruktur und der Technischen Anwendungsbetreuung Spartenübergreifendes Arbeiten im Zuge der systemtechnischen Implementierung Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse von Datenbanksystemen Gute Kenntnisse von Serversystemen Scripting-Erfahrungen sind wünschenswert Solides Grundverständnis im Bereich der IT-Infrastruktur Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit Unsere Benefits Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 12 TV-L (Einstiegsgehalt 51.464 € bis 64.946 € brutto/Jahr) bzw.
Zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören typische Tätigkeiten wie z. B. der Wechsel von Kehrbürsten Sie sorgen dafür, dass die Reinigungsarbeiten öffentlicher Straßen und privater Flächen fachgerecht durchgeführt werden Dieses Fahrzeug ist ein Rechtslenker und erfordert beim Fahren eine hohe Konzentration Nicht nur wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen, auch unsere Kunden sind begeistert, denn als sympathische Fachkraft überzeugen Sie mit einem hervorragenden Service Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C/CE mit Eintrag 95, können eine gültige Fahrerkarte vorweisen Technisches Verständnis und kundenorientiertes, eigenständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Eine konzentrierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken Als Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit moderner technischer Ausstattung Flexible Arbeitszeiten Individuelle Teilzeitmodelle und persönliche Arbeitskonzepte für Ihre optimale Work-Life-Balance Wir legen großen Wert auf flexible Dienstplanung und berücksichtigen familiäre sowie individuelle Lebenssituationen Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Ein Wechsel oder eine Rotation zwischen dem St. Marien-Hospital und dem St. Augustinus-Krankenhaus für einzelne Weiterbildungsabschnitte zur Vermittlung der o.g. unterschiedlichen Schwerpunkte und der frühen Förderung persönlicher Interessen, wird durch die beiden eng kooperierenden Chefärzte ausdrücklich unterstützt und gefördert Die Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unsere vielseitigen internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – bei uns herrscht eine aktive Lehr- und Fortbildungskultur Als akademische Lehrkrankenhäuser der Universitätsklinik Aachen und als akademische Lehrzentren mehrere Hochschulen wenden wir immer wieder neue Methoden und Ansätze im Arbeitsalltag an und bilden vollumfänglich in Pflege und Medizin aus Gesundheitsförderung Im Bedarfsfall bieten wir die Möglichkeit einer anonymen psychosozialen Beratung Gute Verkehrsanbindung Düren liegt zwischen Köln und Aachen und ist jeweils problemlos mit dem Auto (über die A4) erreichbar.
Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit moderner technischer Ausstattung Flexible Arbeitszeiten Individuelle Teilzeitmodelle und persönliche Arbeitskonzepte für Ihre optimale Work-Life-Balance Wir legen großen Wert auf flexible Dienstplanung und berücksichtigen familiäre sowie individuelle Lebenssituationen Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Ein Wechsel oder eine Rotation zwischen dem St. Marien-Hospital und dem St. Augustinus-Krankenhaus für einzelne Weiterbildungsabschnitte zur Vermittlung der o.g. unterschiedlichen Schwerpunkte und der frühen Förderung persönlicher Interessen, wird durch die beiden eng kooperierenden Chefärzte ausdrücklich unterstützt und gefördert Die Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unsere vielseitigen internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – bei uns herrscht eine aktive Lehr- und Fortbildungskultur Als akademische Lehrkrankenhäuser der Universitätsklinik Aachen und als akademische Lehrzentren mehrere Hochschulen wenden wir immer wieder neue Methoden und Ansätze im Arbeitsalltag an und bilden vollumfänglich in Pflege und Medizin aus Gesundheitsförderung Im Bedarfsfall bieten wir die Möglichkeit einer anonymen psychosozialen Beratung Gute Verkehrsanbindung Düren liegt zwischen Köln und Aachen und ist jeweils problemlos mit dem Auto (über die A4) erreichbar.
Einblicke in Labor Berlin Deine Benefits bei Labor Berlin: Unbefristete Festanstellung (39 Wochenstunden in Vollzeit - Teilzeit ebenfalls möglich) inklusive flexibler Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell (Wechsel aus mind. 1 Tag pro Woche in Präsenz und flexiblem Remote-Anteil) sowie 30 Tage Urlaub (zusätzlich: 24. + 31.12. frei) Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten Kinderbetreuung im Krankheitsfall („Kids Mobil“), Mitgliedschaft im „Urban Sports Club“, kostenloser labordiagnostischer Basis-Check BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing („JobRad“), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über „Haufe Akademie“), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen Deine Mission bei Labor Berlin: Annahme sowie Bearbeitung von IT-Anfragen, die über das Ticketsystem, Telefon und E-Mail eingehen Erfassung und Nachverfolgung von Störungen sowie Anfragen im Ticketsystem Analyse, Bewertung und Priorisierung eingehender IT-Tickets (sowohl 1st als auch 2nd Level Support) Eigenständige Bearbeitung und Lösung von Supportanfragen im IT-Umfeld Unterstützung sowie Betreuung unseres Laborinformationssystems (LIS, u. a.
Wir wünschen uns außerdem die Bereitschaft, in der zweijährigen Ausbildungaufgeschlossen gegenüber dem Wechsel von Aufgabenbereichen und Funktionen zusein. Außerdem wünschen wir uns Eigeninitiative und auch Engagement, sich Kenntnisse im Bereich Recht und Verwaltung anzueignen.
Wir wünschen uns außerdem die Bereitschaft, in der zweijährigen Ausbildungaufgeschlossen gegenüber dem Wechsel von Aufgabenbereichen und Funktionen zusein. Außerdem wünschen wir uns Eigeninitiative und auch Engagement, sich Kenntnisse im Bereich Recht und Verwaltung anzueignen.
Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation und Erfahrung in Entgeltgruppe 6 TVöD (je nach Erfahrungsstufe und persönlichen Voraussetzungen von 2.384,24 € bis 2.634,53 € brutto im Monat) Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie unter: Entgelttabelle TVÖD VKA 2025 Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere: den Hausmeisterdienst, insbesondere die Überwachung der Gebäudereinigung, die Außenreinigung, den Winterdienst und die Durchführung von Kontroll-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten für die Gebäude der Museen Mitarbeit bei Kontrolle, Überwachung und Sicherstellung der Funktionalität der sicherheitstechnischen Anlagen, der Haus- und Ausstellungstechnik Auf- und Abbau, sowie Betreuung von Veranstaltungen auch abends und ggf. am Wochenende Die Unterstützung des Teams aus Restauratoren, Techniker und Hausmeister bei der Betreuung der weiteren Liegenschaften und Einrichtungen der Museen Rufbereitschaft und Alarmverfolgung im Wechsel mit Teammitgliedern Begleitung laufender Baumaßnahmen Überwachung, Wartung und Protokollführung von Klimadaten und -geräten Wartung, Instandhaltung und Pflege der technischen Werkstatteinrichtung Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen: Eine abgeschlossene, dreijährige Berufsausbildung im handwerklichen Bereich, z.B. als Schlosser, Schreiner, Elektriker, Heizungsbauer, etc.